株式会社グラニフ
| 給与 |
月給
32万2,800円～36万1,700円
固定残業時間（トータル） 25時間/月
残業代 5万1,900円～5万8,200円
※スキル・経験などを考慮の上、決定いたします
※固定残業制：時間外労働の有無に関わらず、25時間相当分の時間外手当を含みます
※固定残業時間（25時間/月）を超える時間外労働分、深夜労働分にかかる割増賃金分は上記に加えて支給します
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アクセス |
JR山手線 原宿駅竹下口より徒歩7分 |
年休123日 | 学歴・ブランク不問 | 個人ノルマなし | 交通費支給あり | 髪型・髪色・ネイル・メイク自由 | 20代～40代のスタッフが活躍中 | 積極募集中 | 土日祝勤務歓迎 | 短時間勤務OK | 健康保険あり | 厚生年金あり | 雇用保険あり | 労災保険あり | 変形労働時間制 | シフト制 | 屋内禁煙
アパレルブランド「グラニフ」のスーパーバイザーの正社員求人！ブランドの成長を支える仕事
全国に展開するグラニフの店舗運営を担い、現場と本部をつなぐスーパーバイザーとしてブランドの価値を高めていくお仕事です
仕事情報
- ● 仕事内容
- グラニフのスーパーバイザーとして、担当エリアの販売計画策定、店舗管理（売り上げ・在庫）、店長の人材育成・配置・異動提案、人事管理・指導・育成、店舗巡回および動向チェック、店舗の問題点・改善点の洗い出し・改善指示、施設営業との協働・対応、新店オープン・催事運営など店舗運営全般をお任せします。
- ●マネジメント能力が活きる
- グラニフのスーパーバイザーは複数店舗の運営や売上管理、店長育成、販促戦略など、経営視点で仕事ができる重要なポジション。現場と信頼関係を築きながら組織全体を動かすやりがいは管理職ならではの魅力。これまで培ったマネジメントスキルをさらに磨きたい方、戦略的な思考を活かし成長したい方にとって最適な環境です。
- ●成長が評価に直結！
- グラニフでは、スタッフ一人ひとりの頑張りや成長を評価し、給与に反映する制度を整えています。昇給は年1回（7月）、賞与は年1回（8月）支給。人事評価も年2回行われ、日々の姿勢やスキルアップが見逃されることはありません。モチベーションを高く保ちながら長期的に活躍でき、やりがいを求める方にぴったりな環境です。
- ●従業員割引制度あり！
- グラニフでは、従業員割引制度を設けており、洋服だけでなく雑貨もお得に購入できます！気になる新作や人気商品も手に取りやすく、お気に入りのアイテムに囲まれて過ごせるのは、ファッション好きにはうれしいポイント。ブランドの世界観を自分のライフスタイルに取り入れながら働けます。
- ●会社沿革
- graniph（グラニフ）は2000年、東京・下北沢でプリントTシャツの製造と販売をスタートしました。ユニークなグラフィックと高いデザイン性を武器にファンを増やし続け、2017年には全国で100店舗を超えるまでに成長。2021年にはブランドの方向性を再定義し、「グラフィックライフストア」へとリブランドを実施しました。
事業内容
デザインプロダクトの企画、製造、販売等
募集情報
| 勤務地 |
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| 勤務曜日・時間 |
【勤務時間】
シフト制（実働8時間／休憩1時間）
シフト例／9:00～18:00、10:00～19:00、11:00～20:00
・1カ月単位の変形労度時間制
・所定労働時間を超える労働の有無：あり |
| 資格 |
【必須】
・アパレル業界でのエリアマネージャー・スーパーバイザー経験
・マネジメント経験
・グラニフのデザイン・商品にご興味をお持ちの方
【歓迎】
・アパレル・雑貨の販売経験がある方
・販売・サービス業・営業職の経験がある方 |
| 福利厚生・待遇 |
・通勤交通費（上限月100,000円）
・髪色・ネイル自由 ※規定あり
・社内公募制度
・研修制度あり
・オンライン学習制度あり
・マイカー通勤OK（駐車場代は全額会社負担） ※勤務地による
・社員割引制度
・社宅補助制度あり※会社都合での転勤の場合
・慶弔金制度
・定年 60歳（再雇用制度あり） |
| 休日・休暇 |
・年間123日※リフレッシュ休暇 3日含む
・入社半年後有給休暇を法定どおり付与
・生理休暇・慶弔休暇・教育訓練休暇・裁判員等のための休暇
・産前産後休業・育児休業・子の看護等休暇
・介護休暇・介護休業 |
| 昇給・賞与 |
・昇給 年1回（7月）
・賞与 年1回（8月）
※人事評価 年2回 |
| 給与例 |
想定年収 4,519,200円～ 5,063,800円
※固定残業、賞与2.0月分（想定）を含みます
※なお、賞与は会社業績によって変動します |
| 労働条件1 |
契約期間：期間の定めなし
試用期間：有（6ヶ月）
時間外労働：有（平均25時間／月） |
| 労働条件2 |
業務内容：
（雇入れ直後）雇入時配属部門に関する業務
（変更の範囲）会社の定める業務
※配属時本人の希望を必ず確認
就業場所：
（雇入れ直後）株式会社グラニフ
（変更の範囲）変更なし
雇用主：株式会社グラニフ |
応募情報
| 応募方法 |
「WEB応募」ボタンより 必要事項を入力下さい。 |
| 応募後のプロセス |
ご応募いただいた内容を確認の上、求人担当者より追ってご連絡いたします。 |
| 代表問い合わせ先 |
求人担当 03-4586-5005
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